2022年度教育部直屬高校教師職稱評審監(jiān)管工作專家組現(xiàn)場監(jiān)管五所高校教師職稱評審工作
受教育部教師工作司委托，中國高等教育學會于2月27日至3月9日先后組織4組專家赴上海財經大學、東華大學、江南大學、南京農業(yè)大學和南開大學，開展教育部直屬高校教師職稱評審現(xiàn)場監(jiān)管工作。教育部教師工作司副司長黃小華，學會副會長、秘書長姜恩來，副秘書長郝清杰、吳英策，上海財經大學校長劉元春，東華大學校長俞建勇，江南大學黨委書記朱慶葆，南京農業(yè)大學黨委書記陳利根，南開大學黨委書記楊慶山出席相關活動。華東理工大學副校長閻海峰、北京化工大學原副校長李顯揚、復旦大學副校長汪源源分別擔任專家組組長。
黃小華講話
在專題匯報會上，黃小華對高校教師職稱評審監(jiān)管工作提出三點建議。第一，做好科學評價，保障公正。貫徹全國教育大會精神，把握教育評價改革方向，嚴格按照職稱評審相關文件要求，客觀公正地開展監(jiān)管工作。第二，進一步明確權責，促進發(fā)展。既要結合高校實際情況，制定科學的評審標準，也要做好自查工作，總結問題和經驗，推進高校教師職稱評審制度改革。第三，進一步聚焦問題，改進工作。希望專家們多提建設性意見，高校根據(jù)專家組反饋的意見形成并抓細抓實改進的思路和舉措。
上海財經大學副校長陳信元、東華大學副校長趙震、江南大學副校長張影陸、南京農業(yè)大學校長陳發(fā)棣、南開大學副校長王磊分別匯報了學校近三年職稱評審工作情況。
姜恩來講話
姜恩來指出，開展教育部直屬高校教師職稱評審監(jiān)管是推進新時代高校教師隊伍建設和教育評價改革的重要舉措。希望專家組嚴格按照職稱評審監(jiān)管的文件要求和制度流程，秉承客觀、公正的原則，深入高校實際，認真聽取專題匯報，充分研究檔案材料，深度開展座談交流，總結好的經驗做法，發(fā)現(xiàn)職稱評審痛點難點，為深化高校教師職稱評審及監(jiān)管改革提供寶貴建議，讓職稱評審制度改革成果惠及廣大教師。郝清杰指出，開展高校職稱評審監(jiān)管工作，要統(tǒng)一思想、凝聚共識，通過監(jiān)管促進高校發(fā)展。閻海峰、李顯揚、汪源源分別代表專家組表示，將嚴格按照職稱評審監(jiān)管制度流程，認真完成監(jiān)管工作。專家組成員共同商討確定了現(xiàn)場監(jiān)管的各項具體工作。
按職稱評審監(jiān)管的制度流程，各專家組先后召開了二級學院分管負責人座談會和中青年教師代表座談會，調閱了學校、學院職稱評審各類檔案材料，并與分管校領導、人事部門負責人、中青年教師代表、基層人事工作人員、部分申訴人員和未獲職稱晉升人員等進行一對一訪談，重點考察學校職稱評審工作的政治方向、評審制度、評審程序、評審結果、特色與創(chuàng)新工作等內容。
中國高等教育學會自2018年起，受教育部教師工作司委托，開展教育部直屬高校教師職稱評審監(jiān)管工作，通過制訂監(jiān)管指標體系、編印工作指南、培訓專家秘書等，不斷推進工作的科學化、規(guī)范化。此次監(jiān)管工作首次采用兩校專家預備會合并的方式，有效提高了監(jiān)管工作的效率。2018年至今，已完成45所教育部直屬高校的現(xiàn)場監(jiān)管。
